Hallo Smart People, sebagai seorang karyawan sebelum masuk ke dalam suatu perusahaan kamu harus dapat berpikir secara matang kedepannya terutama tentang jenjang karir, apakah tempat tersebut dapat memenuhi impian karirmu atau tidak. Untuk memenuhi impian tersebut kamu dapat melakukan pengembangan karir sejak awal menjadi karyawan.
Pengembangan karir diartikan sebagai proses yang membentuk identitas kerja seseorang dengan tujuan meningkatkan kualitas diri dan membangun masa depan termasuk ke dalam proses berkarir. Pengembangan karir ini identik dengan kesejahteraan dan merupakan hal yang penting bagi karyawan karena akan meningkatkan jenjang karir yang semakin tinggi.
Namun, tidak semua orang paham bagaimana merencanakan dan mengembangkan karir yang baik. Beberapa orang terkadang fokus pada rasa ingin sukses tanpa memiliki tujuan untuk mengembangkan dan meraihnya. Berikut 5 langkah yang dapat kamu lakukan agar jenjang karirmu meningkat dengan efektif.
-
Terampil Dalam Berkomunikasi
Smart People, salah satu upaya meningkatkan jenjang karir adalah meningkatkan skill komunikasi. Meskipun terdengar sederhana, nyatanya keterampilan komunikasi ini penting. Nantinya, kamu akan lebih percaya diri dan menjadi komunikator yang ulung dalam menyampaikan aspirasi, dan idemu akan lebih mudah diterima untuk peningkatan bisnis perusahaan. Dengan pola komunikasi yang luwes, kamu juga dapat bergaul dengan banyak orang. Membuka kesempatan untuk mengenal banyak pihak yang bisa jadi jembatan meningkatkan jenjang karir.
-
Berani Mengambil tantangan
Kamu tidak boleh ragu untuk mengambil tantangan ya, Smart People! Kamu harus berpikir bahwa tantangan tersebut adalah jalanmu meningkatkan jenjang karir. Kamu nantinya akan mendapat pengetahuan di bidang baru dan juga tanggung jawab yang baru. Bila kamu dapat menyelesaikannya dengan hasil yang memuaskan, tentunya atasan akan senang dengan kinerjamu tersebut. Tidak dipungkiri itu juga bisa menjadi jalan untuk mendapat promosi kerja.
-
Menyusun Visi yang Berawal dari Impian
Jika perusahaan punya visi dan misi, maka kamu sebagai karyawan juga harus punya visi. Visi dapat berawal dari mimpi yang ingin diraih. Mudahnya, jika ingin membuat visi maka kamu harus bisa membayangkan diri 5 sampai 10 tahun ke depan. Sehingga kamu dapat lebih fokus akan tujuan yang sekiranya di depan mata dan memerlukan usaha yang lebih banyak di masa sekarang.
-
Tingkatkan Keterampilan yang Kamu Kuasai
Keterampilan biasanya sejalan dengan minat. Kamu dapat memulai dengan mencatat keterampilan yang kamu kuasai untuk merencanakan masa depan dengan lebih baik, tidak perlu banyak yang penting ahli di satu bidang yang diminati, misalnya keterampilan menulis untuk pekerjaan reporter, selain itu kemampuan observasi, menginterview, menginvestigasi, menulis, mengedit, dan lain sebagainya. Dengan mencatat dan mengetahui keterampilan yang dikuasai, kamu dapat menyesuaikan jenis pekerjaan yang berhubungan dengan keterampilan tersebut. Perencanaan karier juga lebih mudah dilakukan karena tidak terbatas dengan satu jenis pekerjaan saja.
-
Cermati Peluang Karir di Masa Depan
Tanpa kamu sadari, perkembangan teknologi yang pesat telah menutup beberapa pekerjaan sekaligus membuka kesempatan karir di bidang yang lainnya. Kesempatan berkarya di bidang aplikasi android dan transaksi berbasis online terbuka lebar. Oleh karena itu, kamu harus jeli membaca tren masa depan agar tidak tergilas kemajuan teknologi. Jika sulit memprediksi tren masa depan, setidaknya kamu harus cepat adaptasi dan menyesuaikan keterampilan yang dimiliki dengan kondisi saat ini.
Smart People, kelima poin tersebut dapat kamu lakukan untuk berproses dalam pengembangkan karir dalam meningkatkan jenjang karirmu. Tidak semata-mata untuk sebuah jabatan, jenjang karir yang meningkat menjadi salah satu indikator adanya pengembangan kualitas hidup. Hal tersebut dapat dilihat dari bertambahnya keahlian, relasi, hingga adanya peningkatan dari segi finansial.
Dengan begitu, akan timbul semangat dalam menginspirasi serta rasa percaya diri untuk melangkah menuju tingkatan baru. Hal ini sejalan dengan komitmen Tugu Insurance yaitu Reaching New Heights yang ditujukan untuk kamu Smart People! Agar lebih siap menghadapi berbagai tantangan dan peluang di masa mendatang, tanpa rasa khawatir atas berbagai risiko dalam karirmu.
Jangan lupa share artikel ini ke orang terdekatmu dan juga follow social media Tugu Insurance agar kamu tidak ketinggalan info menarik!
Facebook : @tuguinsurance
Instagram : @tuguinsurance
Twitter : @tuguinsurance
LinkedIn : PT Asuransi Tugu Pratama Indonesia Tbk
Tiktok : tuguinsurance
PT Asuransi Tugu Pratama Indonesia Tbk terdaftar dan diawasi oleh Otoritas Jasa Keuangan